國立虎尾科技大學9/13(六)於泰國辦理海外首場萬隆經營講座《跨國青年創業論壇》，偕同泰國台灣商會聯合總會青商會邀請閃電達集團（Flash Express）創辦人暨執行長李發順(Komsan Saelee)分享創業經驗，向青年創業家傳遞創新思維與實踐策略。活動亦邀請台灣駐泰國代表處大使藍夏禮、泰國台灣商會聯合總會青商會會長黃啟碩、虎科大秘書室公共事務組組長張逸品致詞。論壇由台灣駐泰國代表處公使董思齊擔任主持，與閃電達執行長李發順進行專訪及問答交流。

現場貴賓包括泰國台灣會館主席張玲琴、泰國台灣商會聯合總會會長陳漢川、永遠名譽總會長郭修敏、世界華人工商婦女協會泰國分會會長張艾玲等多位華僑領袖，以及超過200位台泰青年創業家、投資人及僑台商齊聚，共同見證此次交流盛會。

獨角獸企業是指成立時間未滿10年、估值達到10億美元以上且尚未上市的初創科技公司。青年執行長李發順於2017年創立閃電達，為泰國第一家獨角獸企業，其在泰國電商市場快速崛起之際，憑藉前瞻眼光與靈活策略，僅用三年躍升為泰國快遞市場第二大，日均處理包裹量突破百萬單，隔日送達率高達97%。目前業務拓展至倉儲、清關、包裝及金融服務，逐步形成完整的一站式物流生態。

李發順指出，閃電達快遞服務目前已擴展至6個國家，擁有超過15萬名直營員工。然而，他也坦言，快遞業務處於供應鏈末端，最終往往陷入「價格戰」的紅海競爭。為此，閃電達正積極轉型，透過整合專業電商倉儲、直播帶貨、廣告投放及金流服務，打造完整的供應鏈生態閉環，突破單一物流限制，為企業創造更高價值。

李發順以自身經驗分享企業從融資、國際化到企業文化的挑戰與轉型歷程。他談到，從進軍寮國、菲律賓到馬來西亞，曾遭遇文化差異、法規與治安等難題，但也因此奠定競爭優勢，強調選擇「困難但正確」的挑戰，才能建立市場壁壘與核心競爭力。

在融資歷程中，他提出「寧可不拿，也不要拿錯人的錢」的血淚教訓，提醒青年創業者慎選資本夥伴；同時指出企業成功的關鍵在不同階段也有所不同，創業初期重視CEO領導力、中期仰賴團隊合作、後期則須建立企業文化。他鼓勵領導者善用各類型人才，並優先培育與企業價值觀相符的夥伴。

面對現場青年創業者，李發順提出三項核心建議，其一是「厚臉皮」在商業世界裡，面子分文不值。他分享自己為招募人才，每天在大型企業食堂和飯店門口「堵人」的經歷，證明為了成功必須付出；其二是「多聽多問少說」鼓勵創業者向更聰明的年輕一代學習，相信他們的潛力並給予試錯機會；其三則是「相信數據，也相信直覺」數據能解釋歷史，但人的經驗和直覺才能洞察未來的需求。他也強調，自己最大的社會責任是投身教育，透過獎學金等方式，為更多年輕人提供改變命運的機會。

虎科大萬隆經營講座首次移師海外辦理，秘書室公共事務組組長張逸品表示，論壇主題「獨角獸」象徵突破疆界、重塑產業的創新精神。這樣的精神，正與虎科大的教育使命相契合，從跨域到跨國合作，學校期待培養更多正向積極、促進產業升級的青年實踐者。

張逸品指出，透過論壇可看見青年創業家們如何在 AI、ESG、金融科技、通路策略等領域提出新世代的解方。虎科大也將持續扮演跨國創新力量的共同參與者，協助鏈結台灣的技術能量，與泰國與東協新興市場展開進一步的合作。他並特別感謝青商會共同籌辦，以及台灣會館主席張玲琴所帶領的「台泰時報」團隊共襄盛舉。

與會青年普遍表示，李發順的故事不僅展現了泰國第一家獨角獸的養成歷程，更提供了實戰經驗與啟發。此次論壇也成為台泰青年創業圈跨國交流的重要里程碑，為「下一個獨角獸」的誕生注入了更多信心與想像。