花蓮縣政府為了協助98年度多元就業開發方案「健康城市-多元溫馨感動服務計畫」所招募的147位新進員工更快進入工作狀況，於昨18日起至20日止在花蓮縣原住民文化館辦理為期三天的職前教育訓練，增進與會人員的專業知識，提高為民服務的品質。

18日下午副縣長張志明在社會處長丘永台及原行處副處長林錦師的陪同下到場關心學員上課情形，張副縣長表示目前景氣不好，希望大家能把握這次的短期工作機會並從中學習專業技能及吸收相關知識，提高職場競爭力，若將來想創業也有個方向可循。他強調未來若有機會會繼續向中央爭取經費或利用縣府預算提供更多的在地工作機會，協助更多人就業。

林副處長指出這項「健康城市-多元溫馨感動服務計畫」是張副縣長親自向勞委會爭取經費補助的專案計畫之一，為了加強新進人員的家事服務、照顧服務等多項專業知能，特地辦理這項職前訓練課程，以符合地方實際需求。

由原住民行政處與社會處所提「健康城市-多元溫馨感動服務計畫」，共釋出147個就業機會，工作地點為本縣原住民家庭暨婦女服務中心、老人日間關懷站、青少年文化成長班等社福機構及各鄉鎮市公所。工作內容為提供到宅貼心服務，生活諮詢、關懷探訪社區及部落中之弱勢家庭，徹底落實照顧偏遠地區居民。